(Hybrid) Talent Acquisition

Hub Easy Jaya · 📍 Palopo · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 4.000.000 per month

Hub Easy Jaya, sebuah perusahaan yang berfokus pada solusi teknologi inovatif, sedang mencari seorang Talen Acquisition yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Palopo. Peran ini menawarkan kesempatan untuk bekerja secara hibrid, memberikan fleksibilitas dan keseimbangan antara kehidupan kerja dan pribadi.

Kami mencari seseorang yang memiliki semangat dan dedikasi tinggi untuk membantu kami membangun tim yang kuat. Jika Anda adalah seorang profesional yang berdedikasi dan ingin berkontribusi pada misi kami untuk menciptakan solusi teknologi yang menginspirasi, kami sangat ingin mendengar dari Anda.

Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari perjalanan kami menuju kesuksesan!

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan pencarian dan merekrut kandidat berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan.
  • Membuat dan mengelola strategi pencarian talen yang efektif dan efisien.
  • Mengembangkan dan memelihara hubungan dengan sumber daya internal dan eksternal.
  • Mengkoordinasikan proses rekrutmen dan seleksi dari awal hingga akhir.
  • Mengidentifikasi dan memahami kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.
  • Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat secara profesional dan objektif.
  • Mengembangkan dan memelihara basis data kandidat.
  • Memberikan umpan balik yang konstruktif kepada kandidat.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran Talent Acquisition atau rekrutmen.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara independen.
  • Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak rekrutmen.
  • Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan.
  • Kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan dan berorientasi pada hasil.

    • 🛠️ Keahlian

    <li>Kemampuan untuk menggunakan LinkedIn Recruiter dan sistem ATS lainnya.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengelola strategi pencarian talen.</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara basis data kandidat.</li><li>Kemampuan untuk memberikan umpan balik yang konstruktif kepada kandidat.</li><li>Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait